Data: 12 września 2016 r.

Miejsce: Warszawa

Temat: Omówienie sytuacji biznesowej i finansowej grupy
Apator po pierwszej połowie 2016 roku i perspektyw w kolejnych okresach

Dynamiczny wzrost organiczny Grupy
Apator w pierwszej połowie 2016 roku

Grupa Apator ma za sobą udane
półrocze. W dwucyfrowym tempie rok do roku wzrosły zarówno przychody, jak
również wynik EBITDA (więcej – tutaj: LINK). Jeśli popatrzmy na rezultaty z
wyłączeniem zależnej spółki Apator Rector (segment ICT), rezultaty są jeszcze
lepsze i wskazują na wysoką dynamikę rozwoju grupy Apator. W takim ujęciu
przychody wzrosły o 17% rok do roku, zysk na sprzedaży o 27%, EBITDA o 21%, a
zysk netto – o 11% [więcej informacji można znaleźć w prezentacji, dostępnej
pod tekstem].

Wzrost przychodów i wyników ma
charakter przede wszystkim organiczny. Nie bez znaczenia jest również skuteczna
kontrola kosztów. Dynamika wzrostu przyspieszyła w drugim kwartale, a ze
względu na sezonowość sprzedaży druga połowa roku powinna być jeszcze lepsza

powiedział Andrzej Szostak, Prezes Zarządu Apator SA.

Profit warning dla prognozy 2016/wp-content/uploads/tl_files/klienci/nowy/Apator/12.09_Apt_2.jpg

Dlatego też Zarząd Apatora
podtrzymuje prognozę wyników na 2016 rok, mówiącą o 850 mln PLN przychodów i 80
mln PLN zysku netto.

– Podtrzymujemy prognozę
finansową na rok 2016 z zastrzeżeniem, że lepszy obraz sytuacji będziemy mieli po
trzecim kwartale. O ile gorsze od zakładanych rezultaty zależnej spółki Apator
Rector są ryzykiem dla wykonania prognozy zysku netto, o tyle rozwój w innych
obszarach powinien skutkować przekroczeniem celu przychodowego – zakomunikował
Prezes Szostak.

Apator Rector ze strategicznym znaczeniem

Na raportowane wyniki negatywnie
wpływa wspomniana spółka Apator Rector.

Apator Rector jest na ostatniej
prostej do zakończenia kontraktów długoterminowych i jest aktywem
strategicznym. Posiada cenne referencje i działające produkty, a w połączeniu z
Apator Elkomtech ma unikalną ofertę dla energetyki zawodowej, obejmującą
zarówno systemy czasu rzeczywistego klasy SCADA, jak również oprogramowanie typu
ZMS
– podkreślił Prezes Apatora.

W przypadku spółki Apator Rector
należy wziąć pod uwagę, że w poprzednich latach kłopoty z realizacją kontraktów
długoterminowych wynikały z jednej strony ze zmian specyfikacji przez klientów,
a z drugiej strony – z niedoszacowania potrzebnych zasobów przez Apator Rector.
Obecnie nowy zarząd tej spółki zależnej Apatora ustabilizował sytuację
biznesową, natomiast opóźnienia w fakturowaniu wynikają ze zmian personalnych w
spółkach energetycznych i mają charakter niezależny od Apatora.

Możliwe roszady w grupie

W obszarze spółek non-core grupa
Apator prowadzi obecnie działania optymalizacyjne w spółce Apator Mining,
której działalność operacyjna może być sprzedana w przyszłym roku, uwalniając
gotówkę.

/wp-content/uploads/tl_files/klienci/nowy/Apator/12.09_Apt_3.jpg Apator Mining jest rentowną
spółką, ale nie widzimy możliwości realizowania efektów synergii w ramach grupy
kapitałowej. Akcje własne Apatora, jakie posiada Mining, zamierzamy zachować,
natomiast przedmiotem ewentualnej transakcji będzie wydzielona z tej spółki
działalność operacyjna
– powiedział Prezes Szostak.

Jednocześnie grupa Apator cały
czas ma przestrzeń na realizowanie kolejnych akwizycji komplementarnych spółek,
wnoszących wartość dodaną do grupy kapitałowej. Poza realizowanymi na bieżąco
zyskami i dodatnimi przepływami gotówkowymi z działalności operacyjnej grupa
Apator ma bezpieczne i niskie zadłużenie, nieprzekraczające 1,5 wyniku EBITDA
za ostatnie cztery kwartały.

Zmiany w grupie kapitałowej
Apator dotyczyć będą również w kolejnych okresach filozofii zarządzania, która
przeniesie ciężar z pojedynczych spółek na dywizje i obszary biznesowe, co ma
przynieść dalszy wzrost efektywności. Podobnie jak program rozwoju dostawców,
którego efektem może być m.in. zwiększenie outsourcingu w zakresie komponentów
do liczników energii elektrycznej, dzięki czemu podtoruńska fabryka Apatora
mogłaby znacząco zwiększyć moce wytwórcze bez potrzeby istotnych nakładów
inwestycyjnych, jak rozbudowa zakładu, jednocześnie przy potencjale oszczędności
w bieżących kosztach (np. możliwość rezygnacji z pracy w trybie
czterozmianowym).

LINKI:

Informacja prasowa -[gt] link

Prezentacja z konferencji -[gt] link

Raport okresowy grupy Apator za I półrocze 2016 -[gt] link